第37章(第2/2页)

这会让你觉得有什么问题吗?”

    我提出这个问题,让他自己回答。如果他觉得被人影响并不是什么大事,倒也不会存在什么心理冲突,但如果他对此是不满意的,想要改变,那他就会在内心冲突的驱使下提出疑议,进而促使我们去看到并解决这个冲突。

    “嗯……可是,这样的话,我的确是失败的。这种感觉……不好。”

    “那你想要按照他们的评价去改变自己吗?”

    “让领导喜欢,然后升职,哪怕是……

    “就为了早一点结婚,生孩子?可我觉得,那也不是我想要的。”

    “哦?”我表示了兴趣,这是他第一次试图说出自己想要什么,表达自己的意愿,可以看作咨询的一个关键点。

    “我想做,我想做的事。”

    我让他描述一下他真正想做的事是什么,并鼓励他说得尽量详细。

    “就是我发给你的那些。”

    “更具体一些呢?”

    他展开了自己的想象,比如如何投入每天的创作当中,无所谓最终的结果,有回报最好,无回报也图个过瘾和心安,还有他和他的合作者在这个过程中,都得到了什么样的经验和快乐。

    我体会到那种纯粹的状态带来的快乐,是多么宝贵。

    那是他本性里真实的志趣,真实的力量。